フィッシュ活動や離島医療支援を行う！長崎県の病院を紹介

長崎県には看護部で独自の取り組みを行っている病院や、離島医療支援を行っている病院があります。

長崎大学病院の看護部では、職員が楽しく仕事ができるように「フィッシュ活動」を実施。また、現場を離れていた看護師が職場に復帰しやすくするため「復帰支援スクール」を開校しています。

長崎県には594もの島があり、そのうち72島は有人島です。

離島にも医療提供を行う工夫をしているのが、独立行政法人国立病院機構長崎医療センター。長崎医療センターにある救命救急センターでは、医療ネットワークシステム「あじさいネット」を利用して、多くの離島へ医療支援を行っているんですよ。

この記事では「長崎大学病院」と「独立行政法人国立病院機構長崎医療センター」を紹介します。

看護師が働きやすい職場づくりに取り組む！長崎大学病院

長崎大学病院の看護部では、看護師が働きやすい職場を作るための活動をしています。

活動内容は次の通りです。

• フィッシュ活動
• 復帰支援スクール

まずはフィッシュ活動の具体的な取り組みについて、詳しく見ていきましょう。

看護師がいきいきと楽しく働ける職場を目指す！フィッシュ活動

長崎大学病院の看護部では、看護師が楽しく働ける職場を目指すため「フィッシュ活動※」に取り組んでいます。

フィッシュ活動の基本は次のとおりです。

• 仕事を楽しむ
• 相手を喜ばせる
• 自分の態度を選ぶ

この考え方をもとに、看護師たちはプラス志向で日々の看護を行い、職務満足度の向上に努めているんです。

フィッシュ活動の主な取り組みとして、「サンキューカード」があります。

サンキューカードを一緒に働く職員に送ることで、サンキューカードを受け取った相手は仕事のモチベーションや職務満足度が向上。さらにサンキューカードを一番多くもらった人は、毎月看護部から表彰されるのです。

ほかにもフィッシュ活動の一環として、病棟で作成した新聞を壁に貼ったり、患者さんの誕生日を職員みんなでお祝いしたりすることもあります。フィッシュ活動で、職場の活性化を図っているんですね。

現場を離れていた看護師の職場復帰支援を行う！復帰支援スクール

長崎大学病院の看護部では「復帰支援スクール」を開校しています。

復帰支援スクールとは、育児や諸事情などで現場を離れていた看護師の職場復帰を支援するプログラムです。

プログラムの内容は次の通り。

• 医療安全と最近のインシデント傾向
• 最近の看護動向
• 感染対策
• 電子カルテシステム研修
• 看護技術演習
• 情報交換

復帰支援スクールのプログラムにある講義は、全て受講する必要はありません。気になる講義や、不安を感じる演習だけを受講することもできるんです。

さらに復帰支援スクールを受講中は、託児サービスの利用も可能。小さな子どもがいる場合も、安心して復帰支援スクールに通うことができます。

救命救急センターで離島医療支援を行う！長崎医療センター

独立行政法人国立病院機構長崎医療センターは、国立病院としては初めてドクターヘリコプターを導入。救命救急センターを設置し、24時間体制による高度な救急医療を提供しています。

長崎医療センターにある救命救急センターの特徴は次のとおりです。

• ドクターヘリの基地病院
• 長崎県DMAT（災害医療派遣チーム）の統括
• 離島医療支援
• 離島急患ヘリ搬送患者の受け入れ

救命救急センターではドクターヘリでの医療提供はもちろん、DMATとして大規模災害や集団災害における医療提供も行います。

さらに離島の患者さんに対しても、医療が提供できるよう取り組んでいるんですよ。

離島医療支援を行うために活用しているのが「あじさいネット」です。あじさいネットについて、詳しく見ていきましょう。

長崎県の離島にある病院ともネットワークで繋がる！あじさいネット

長崎県内の多くの病院が、医療ネットワークシステム「あじさいネット※」を利用しています。

長崎医療センターも参加するあじさいネットは、全国に先駆けて実現した医療ネットワークシステムです。

あじさいネットは、全国に先駆けて構築された医療ネットワークとして注目され、今後も医療の質の向上が期待されています。

あじさいネットの主なサービスは、患者さんの診療情報を各医療機関で閲覧できることです。ほかにもテレビ会議システムや、救急画像診断サービスなどで情報を共有しています。

長崎医療センターの救命救急センターは、あじさいネットの救急画像診断サービスを活用。離島の重度救急患者を対象に、遠隔画像診断をしているんです。